３５歳までにやっておくべきことって・・・

日経 WOMAN (ウーマン) 2007年 11月号 [雑誌] (2007/10/06) 不明 商品詳細を見る

今月も買っちゃいました！
私の大好きな雑誌『日経WOMAN』

今回のこの雑誌のテーマは
「３５歳までにやっておくべきこと」です。
今回も興味アリアリで即買いました！

この本によると〜

２０代前半―とにかく何でもやってみる。
　　　　　　短期的に結果を求めず、与えられた仕事は何でも一生懸命にすること。
　　　　　　正社員で就職をしておくこと。

２０代後半―自分の強みを意識する。
　　　　　　この時期にリーダーシップをとっておけば、転職の際に有利になる。
　　　　　　転職にチャレンジしても良い時期。

３０代前半―これまでやってきたことを見直し、自分を再確認する時期。

３０代後半―経験やスキルではなく、信頼できる人、責任感がある人という
　　　　　　人間力が重要。

４０代―キャリアもプライベートも個人差が出てくる時期。
　　　　自分のやり方も確立してき、手法を変えられない傾向が出てくる時期。
　　　　一つの専門性にこだわるのも危険。
　　　　現在一番大変な思いをしているのは５０代。これまでやってきた仕事が
　　　グローバル競争の中で中国など人件費の安い国に流れてしまった。
　　　　今までのやり方では仕事を失っている人もいる。特定の技術では一生安泰
　　　　ということはない。
　　　　求められることを理解し、柔軟に自分の行動、キャリアを修正しよう。

上記が絶対正しい！という訳ではなく、あくまでも参考なのですが、「なるほど〜」って
思いましたね。
特に２０代前半は「がむしゃらに働いてきて良かったんだ〜」っと
安堵しました。
企業での仕事は、自分の適性に合ってないとか色々悩みまして
何度も辞めようと思いましたが、何とか５年続けられました。
今思うと「たった五年かあ。」という感じですが、
その当時は「５年も働いた！」という気持ちでいっぱいでした。
これからは出来るだけ長く一つの会社（学校）で働いていきたいですね。
そしてその中で色んな職種を経験できたらいいな〜。

過去の努力があってその後の未来がある。

最近は２０代前半で仕事をあっさり辞めてしまう人が多い？って
テレビで報道されてたりするけど、最低３年は続けてほしいものです。
「人間関係が・・・」とか「上司に怒られて・・・」という理由で
辞める人がいるみたいですが、私としては人間関係が凄く良い会社なんて
あるとは思えないし、若いうちに上司に怒られるのは自分の成長へと
繋がるから有難い。怒られて会社を辞めるとか反抗するとか、ふてくされるとか、
そんなことを一々してたら、キャリアも積めず何の忍耐力もなく
それこそ将来ネットカフェ難民になってしまうかもしれません。

★私の仕事への心がけ
・上司に怒られたら、心の中で「なにくそ〜〜〜〜！」と叫び、表面上では謝る。
・上司に理不尽なこと言われたら、自分が上司になった時に部下にそういうことを
言わない。
・無意味な仕事を「やれ！」と言われても、「その仕事意味ありませんよ！」と即答せず
とりあえず一度はやってみる。もし二度目もそのような事を言われたら、「前回はこういう
結 果 だったので、こうしたらよいのではないでしょうか」と提案する。
・人間関係が上手くいかなかったら、仕事上の付き合いだけだと割り切る。
・とりあえずどんな仕事でも３年は続ける。

歳を重ねていくごとにこの心がけ一覧が増えていくのかな？
年齢相応の仕事が出来る人になっているかな？

歳だけとって、仕事は２０代前半レベルとか思われたくないなあ・・・。

今日は花の金曜日★
天気も良く、気分も良い！
なんだか、ウキウキしてきます♪